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CONSEIL RH

Formation & Sensibilisation

Diagnostic conseil approfondi de votre politique en faveur de l’emploi des travailleurs handicapés

Vous initiez une réflexion sur l’emploi des travailleurs handicapés. Vous avez réalisé quelques actions ponctuelles en faveur de l’intégration du handicap dans votre structure mais n’avez pas encore défini de politique et plan d’action pérennes ?

L’Agefiph vous conseille de réaliser un Diagnostic Conseil Approfondi.

Cet audit quantitatif et qualitatif réalisé par un cabinet extérieur vous permet de mieux cerner les freins et leviers pour la mise en place de votre politique d’emploi de travailleurs handicapés, adaptée à vos métiers, vos process RH, et votre organisation.

Durée

3 à 6 mois

PRESTATION

  • Diagnostic quantitatif : Analyse documentaire sur les DOETH, bilans sociaux, bilans formation, offres de recrutement, outils de communication interne des 3 dernières années
  • Diagnostic qualitatif : entretiens téléphoniques, face à face, de groupes ou individuels ou passation de questionnaires pour connaitre les besoins, freins, attentes, opportunités sur le handicap au travail pour interroger les principaux acteurs : DG, DRH, responsable des achats, de la communication interne, de la formation, recrutement,… travailleurs handicapés, collègues et managers
  • Définition du plan d’action triennal par groupes de travail interne

NOTRE EQUIPE

Nos consultants experts ont tous une double compétence RH et handicap au travail. Pour chaque prestation, nous veillerons à nous adapter à votre environnement, vos métiers et valeurs afin de vous apporter une solution sur mesure.

ACTEURS CONCERNÉS

  • CODIR et DRH
  • Managers
  • Service RH, achat, communication interne, formation

RÉSULTATS ATTENDUS

  • Audit de votre organisation globale au regard de l’emploi des personnes handicapées
  • Plan d’action sur 3 ans réaliste, opérationnel et adapté à votre structure (maturité sur le sujet, taille, valeurs, projets en cours…)

Autres prestations

DEVENIR REFERENT HANDICAP

PILOTAGE EXTERNE, MISSION HANDICAP

PLAN DE COMMUNICATION, ADAPTE A VOTRE POLITIQUE HANDICAP